Bau mit uns etwas auf, das bleibt.

Du möchtest nicht einfach nur eine Schule leiten, sondern eine neue Pflegeschule von Anfang an mitgestalten?
Du hast Lust auf Aufbau, Wachstum, frische Ideen und pädagogische Innovation statt „Das haben wir schon immer so gemacht“?

Dann wird es spannend:
Für unsere neue Pflegeschule in Krefeld suchen wir dich als Schulleitung ab dem 01.08.2026 in Vollzeit.

Bei uns bekommst du nicht nur einen Schreibtisch, einen Stundenplan und ein Team. Du bekommst die Chance, Strukturen mit aufzubauen, Kultur zu prägen, Ideen einzubringen und eine Schule aktiv mit Leben zu füllen. Klingt nach Verantwortung? Ist es. Klingt nach Gestaltungsspielraum? Absolut.

Deine Vorteile bei der apm – weil du den Unterschied machst

Eine neue Pflegeschule in Gründung, bei der du Strukturen, Teamkultur und pädagogische Konzepte aktiv mitprägen kannst
Echten Gestaltungsspielraum für deine Ideen, Innovationen und Führungsimpulse
Wertschätzung und Teamgeist mit Fokus auf Integration und Vielfalt
Entwicklung deiner digitalen Skills mit modernster Arbeitsausstattung, inklusive ChatGPT-Lizenz & KI-Training
Mentorenprogramm, regelmäßige Entwicklungsdialoge und Fortbildungen
30 Urlaubstage plus Sonderurlaubsaktionen
Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung

Faire, transparente Vergütung: Freu dich auf ein Gehalt zwischen 67.000 und 75.000 Euro

Deine Aufgaben – hier gestaltest du Zukunft

Hier geht es nicht um Verwaltung im Autopilot-Modus. Hier geht es um Aufbau, Entwicklung und echte Wirkung.

Du übernimmst die operative Leitung unserer neuen Pflegeschule in Krefeld und bringst sie gemeinsam mit deinem Team zum Wachsen. Dabei schaffst du Strukturen, entwickelst Prozesse weiter und sorgst dafür, dass aus einer neuen Schule ein lebendiger Bildungsort wird.

Zu deinen Aufgaben gehören:

Aufbau und operative Leitung der neuen Pflegeschule in Krefeld
Planung, Organisation und Weiterentwicklung des Unterrichts
Weiterentwicklung unseres Curriculums mit Blick auf moderne Pflegebildung
Beratung, Förderung und Begleitung der Auszubildenden
Personalführung und Personalentwicklung im Lehr- und Verwaltungsteam
Aufbau einer starken, wertschätzenden Teamkultur
Mitwirkung in schulübergreifenden Arbeitsgruppen
Einbringen eigener Ideen rund um Pädagogik, Digitalisierung, KI und innovative Lernformate

Kurz gesagt: Du bekommst die Bühne, um Pflegebildung nicht nur zu verwalten, sondern aktiv weiterzuentwickeln.

Das bringst du mit

Du musst nicht alles schon tausendmal gemacht haben. Aber du solltest Lust haben, Verantwortung zu übernehmen, Menschen mitzunehmen und eine neue Schule mit Herz, Haltung und klarem Blick aufzubauen.

Das passt zu dir, wenn du Folgendes mitbringst:

Ein abgeschlossenes Masterstudium mit pädagogischer Qualifizierung, idealerweise mit Ausrichtung auf den Bereich Pflege, zum Beispiel Pflegepädagogik, Gesundheitspädagogik, Medizinpädagogik, Schulmanagement oder Schulleitungsmanagement
Interesse und Offenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik sowie KI
Freude daran, neue Strukturen aufzubauen und Veränderung aktiv zu gestalten
Ausgeprägte Empathie, kollegiale Führungskompetenz und integrative Fähigkeiten
Hohe Teamfähigkeit und Lust auf Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Lehr- und Leitungserfahrung im Bildungsbereich, idealerweise in der Pflegebildung

Warum diese Stelle besonders ist

Eine bestehende Schule zu übernehmen ist das eine.
Eine neue Schule aufzubauen, ist etwas anderes.

Hier kannst du von Anfang an mitgestalten: Wie Zusammenarbeit gelebt wird. Wie Unterricht gedacht wird. Wie Auszubildende begleitet werden. Wie moderne Pflegebildung aussieht. Und wie eine Schule wächst, die nicht in alten Mustern festhängt, sondern mutig nach vorne schaut.

Wenn du also Lust hast, nicht nur Teil eines Systems zu sein, sondern eines mit aufzubauen: Willkommen bei der apm.

Ihre Ansprechpartnerin

Lisa Ahrens
Recruiting & Personalmarketing
apm Holding GmbH
Tel. 0170 7090505

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